Tóm tắt Công văn 580/BNV-TCBC năm 2023 về đính chính các Phụ lục kèm theo Thông tư 12/2022/TT-BNV
Công văn 580/BNV-TCBC do Bộ Nội vụ ban hành nhằm xử lý các sai sót kỹ thuật trong văn bản quy phạm pháp luật, cụ thể là đính chính các Phụ lục ban hành kèm theo Thông tư số 12/2022/TT-BNV hướng dẫn về vị trí việc làm công chức nghiệp vụ chuyên ngành Nội vụ. Dưới đây là nội dung tóm tắt chi tiết và phân tích các điểm cốt lõi của văn bản này.
1. Thông tin chung về văn bản
- Cơ quan ban hành: Bộ Nội vụ.
- Số hiệu văn bản: 580/BNV-TCBC.
- Ngày ban hành: 15 tháng 02 năm 2023.
- Văn bản bị tác động: Thông tư số 12/2022/TT-BNV ngày 30/12/2022 của Bộ trưởng Bộ Nội vụ hướng dẫn về vị trí việc làm công chức nghiệp vụ chuyên ngành Nội vụ.
2. Nội dung đính chính các Phụ lục kèm theo Thông tư 12/2022/TT-BNV
Công văn thực hiện đính chính các lỗi kỹ thuật trình bày tại các Phụ lục ban hành kèm theo Thông tư số 12/2022/TT-BNV để đảm bảo tính chính xác và thống nhất trong quá trình áp dụng thực tế. Các nội dung đính chính tập trung vào:
- Sửa đổi lỗi chính tả và kỹ thuật soạn thảo: Khắc phục các lỗi về câu chữ, ký hiệu, định dạng bảng biểu trong danh mục vị trí việc làm công chức nghiệp vụ chuyên ngành Nội vụ nhằm tránh gây hiểu nhầm cho các cơ quan thực hiện.
- Chuẩn hóa danh mục vị trí việc làm: Điều chỉnh một số chi tiết kỹ thuật trong mô tả công việc hoặc khung năng lực của từng vị trí việc làm cụ thể được quy định tại các Phụ lục, đảm bảo phù hợp với tiêu chuẩn nghiệp vụ của ngành Nội vụ.
3. Ý nghĩa và tầm quan trọng của việc đính chính
Việc ban hành Công văn 580/BNV-TCBC có vai trò quan trọng trong công tác quản lý nhà nước về cán bộ, công chức:
- Đảm bảo tính pháp lý hoàn thiện: Giúp hoàn thiện thể chế về vị trí việc làm, tạo cơ sở pháp lý chính xác tuyệt đối cho các địa phương và bộ ngành áp dụng.
- Tạo thuận lợi cho việc xây dựng Đề án vị trí việc làm: Giúp các cơ quan, tổ chức, đơn vị hành chính nhà nước có căn cứ chuẩn xác để xây dựng, phê duyệt hoặc trình phê duyệt Đề án vị trí việc làm của đơn vị mình mà không gặp vướng mắc do lỗi kỹ thuật của văn bản gốc.
4. Trách nhiệm tổ chức thực hiện
Bộ Nội vụ yêu cầu các cơ quan, tổ chức liên quan lưu ý áp dụng bản đính chính này:
- Đối với các Bộ, ngành, địa phương: Cần kịp thời cập nhật nội dung đính chính tại Công văn này khi đối chiếu, xây dựng bản mô tả công việc và khung năng lực vị trí việc làm công chức chuyên ngành Nội vụ tại cơ quan, tổ chức mình.
- Hiệu lực áp dụng: Nội dung đính chính tại Công văn này có hiệu lực cùng thời điểm với hiệu lực của Thông tư số 12/2022/TT-BNV và là một phần không thể tách rời của Thông tư này.
| BỘ NỘI VỤ | CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM |
| Số: 580/BNV-TCBC | Hà Nội, ngày 17 tháng 02 năm 2023 |
| Kính gửi: | - Các Bộ, cơ quan ngang bộ, cơ quan thuộc Chính phủ; |
Ngày 30/12/2022, Bộ trưởng Bộ Nội vụ ký ban hành Thông tư số 12/2022/TT-BNV hướng dẫn về vị trí việc làm công chức lãnh đạo, quản lý; nghiệp vụ chuyên môn dùng chung; hỗ trợ, phục vụ trong cơ quan, tổ chức hành chính và vị trí việc làm chức danh nghề nghiệp chuyên môn dùng chung; hỗ trợ, phục vụ trong đơn vị sự nghiệp công lập (Thông tư có hiệu lực thi hành kể từ ngày 15/02/2023). Tuy nhiên, do lỗi kỹ thuật khi ban hành các Phụ lục kèm theo Thông tư số 12/2022/TT-BNV. Do vậy, Bộ Nội vụ xin đính chính và gửi lại các Phụ lục ban hành kèm theo Thông tư số 12/2022/TT-BNV trên Cổng thông tin điện tử Chính phủ và Cổng thông tin điện tử Bộ Nội vụ để các cơ quan, tổ chức, đơn vị tiện tra cứu và thống nhất thực hiện.
Bộ Nội vụ xin trân trọng cảm ơn./.
|
| TL. BỘ TRƯỞNG |
DANH MỤC
ĐÍNH CHÍNH CÁC PHỤ LỤC BAN HÀNH KÈM THEO THÔNG TƯ SỐ 12/2022/TT-BNV NGÀY 30/12/2022 CỦA BỘ TRƯỞNG BỘ NỘI VỤ
(Kèm theo văn bản số 580/BNV-TCBC ngày 17 tháng 02 năm 2023 của Bộ Nội vụ)
1. Phụ lục VI: Bản mô tả công việc và khung năng lực của vị trí việc làm công chức lãnh đạo, quản lý.
2. Phụ lục VII: Bản mô tả công việc và khung năng lực của vị trí việc làm công chức nghiệp vụ chuyên môn dùng chung trong cơ quan, tổ chức hành chính.
3. Phụ lục VIII: Bản mô tả công việc và khung năng lực của vị trí việc làm hỗ trợ, phục vụ trong cơ quan, tổ chức hành chính.
4. Phụ lục IX: Bản mô tả công việc và khung năng lực của vị trí việc làm hỗ trợ, phục vụ trong đơn vị sự nghiệp công lập.
5. Phụ lục X: Khung năng lực và cấp độ của các vị trí việc làm.
|
FILE ĐƯỢC ĐÍNH KÈM THEO VĂN BẢN
|
- 1 Thông tư 03/2023/TT-BKHĐT hướng dẫn vị trí việc làm công chức nghiệp vụ chuyên ngành Kế hoạch, Đầu tư và Thống kê do Bộ trưởng Bộ Kế hoạch và Đầu tư ban hành
- 2 Thông tư 06/2023/TT-BCT hướng dẫn về vị trí việc làm công chức nghiệp vụ chuyên ngành công thương trong các cơ quan, tổ chức thuộc ngành, lĩnh vực công thương do Bộ Công thương ban hành
- 3 Thông tư 06/2023/TT-BVHTTDL hướng dẫn về vị trí việc làm công chức nghiệp vụ chuyên ngành văn hóa, gia đình, thể dục, thể thao và du lịch trong cơ quan, tổ chức hành chính thuộc ngành, lĩnh vực văn hóa, thể thao và du lịch do Bộ trưởng Bộ Văn hóa, Thể thao và Du lịch ban hành
- 1 Thông tư 03/2023/TT-BKHĐT hướng dẫn vị trí việc làm công chức nghiệp vụ chuyên ngành Kế hoạch, Đầu tư và Thống kê do Bộ trưởng Bộ Kế hoạch và Đầu tư ban hành
- 2 Thông tư 12/2022/TT-BNV hướng dẫn về vị trí việc làm công chức lãnh đạo, quản lý; nghiệp vụ chuyên môn dùng chung; hỗ trợ, phục vụ trong cơ quan, tổ chức hành chính và vị trí việc làm chức danh nghề nghiệp chuyên môn dùng chung; hỗ trợ, phục vụ trong đơn vị sự nghiệp công lập do Bộ trưởng Bộ Nội vụ ban hành
- 3 Thông tư 06/2023/TT-BCT hướng dẫn về vị trí việc làm công chức nghiệp vụ chuyên ngành công thương trong các cơ quan, tổ chức thuộc ngành, lĩnh vực công thương do Bộ Công thương ban hành
- 4 Thông tư 06/2023/TT-BVHTTDL hướng dẫn về vị trí việc làm công chức nghiệp vụ chuyên ngành văn hóa, gia đình, thể dục, thể thao và du lịch trong cơ quan, tổ chức hành chính thuộc ngành, lĩnh vực văn hóa, thể thao và du lịch do Bộ trưởng Bộ Văn hóa, Thể thao và Du lịch ban hành
