Skip to main content
trending_up Tìm kiếm thịnh hành hôm nay
  • history Luật nhà ở 2023 và hướng dẫn mới
  • search Quy định tách thửa đất nông nghiệp
  • search Án lệ về tranh chấp tài sản thừa kế
  • search Nghị định xử phạt hành chính đất đai
Chế độ Trả lời thông minh A.I

Hệ thống AI sẽ trả lời nhanh dựa trên hàng triệu văn bản luật, giải đáp trực tiếp khúc mắc của bạn.

Giới thiệu về Công văn 98/BXD-KTXD năm 2014

Công văn 98/BXD-KTXD do Bộ Xây dựng ban hành nhằm hướng dẫn việc điều chỉnh chi phí nhân công và chi phí máy thi công trong đầu tư xây dựng công trình theo quy định về mức lương tối thiểu vùng mới tại Nghị định số 182/2013/NĐ-CP. Đây là văn bản hướng dẫn quan trọng giúp các địa phương, chủ đầu tư và nhà thầu kịp thời cập nhật, điều chỉnh dự toán công trình phù hợp với biến động thực tế của thị trường lao động.

Nguyên tắc điều chỉnh chi phí nhân công và chi phí máy thi công

  • Đối tượng áp dụng: Hướng dẫn này áp dụng đối với các dự án đầu tư xây dựng công trình sử dụng vốn nhà nước (bao gồm vốn ngân sách nhà nước, vốn tín dụng do nhà nước bảo lãnh, vốn tín dụng đầu tư phát triển của nhà nước, vốn đầu tư của doanh nghiệp nhà nước). Bộ Xây dựng cũng khuyến khích các dự án sử dụng các nguồn vốn khác áp dụng các quy định tại Công văn này để quản lý chi phí hiệu quả.
  • Căn cứ điều chỉnh: Việc điều chỉnh chi phí nhân công và chi phí máy thi công được thực hiện dựa trên cơ sở mức lương tối thiểu vùng quy định tại Nghị định số 182/2013/NĐ-CP của Chính phủ.
  • Phương pháp xác định: Chi phí nhân công trong dự toán xây dựng công trình được xác định bằng cách nhân chi phí nhân công trong đơn giá xây dựng công trình hiện hành với hệ số điều chỉnh (Knc) hoặc tính toán trực tiếp theo mức lương tối thiểu vùng mới kết hợp với các khoản phụ cấp lương theo quy định hiện hành.

Quy định chuyển tiếp và thẩm quyền quyết định điều chỉnh

  • Đối với dự án đã phê duyệt nhưng chưa phê duyệt dự toán: Chủ đầu tư tổ chức điều chỉnh dự toán xây dựng công trình theo mức lương tối thiểu vùng mới trước khi phê duyệt dự toán để làm cơ sở xác định giá gói thầu và triển khai các bước tiếp theo.
  • Đối với công trình, gói thầu đang thực hiện dở dang: Việc điều chỉnh chi phí nhân công, chi phí máy thi công được thực hiện theo nội dung hợp đồng đã ký kết giữa các bên và các quy định của pháp luật về quản lý chi phí đầu tư xây dựng công trình tương ứng với từng thời kỳ.
  • Đối với gói thầu đã ký hợp đồng trọn gói hoặc hợp đồng theo đơn giá cố định: Việc điều chỉnh chỉ được thực hiện nếu trong nội dung hợp đồng các bên có thỏa thuận được điều chỉnh khi nhà nước thay đổi chính sách tiền lương và phải được cấp có thẩm quyền cho phép theo quy định.
  • Thẩm quyền phê duyệt: Chủ đầu tư tự tổ chức điều chỉnh, phê duyệt dự toán chi phí xây dựng công trình điều chỉnh. Trường hợp việc điều chỉnh dự toán làm vượt tổng mức đầu tư đã được phê duyệt thì chủ đầu tư phải báo cáo người quyết định đầu tư xem xét, quyết định trước khi thực hiện.

Trách nhiệm thực hiện của các cơ quan và địa phương

  • Ủy ban nhân dân cấp tỉnh: Có trách nhiệm chỉ đạo Sở Xây dựng chủ trì, phối hợp với các sở, ngành liên quan căn cứ vào hướng dẫn của Bộ Xây dựng để công bố hệ số điều chỉnh chi phí nhân công, chi phí máy thi công hoặc hướng dẫn phương pháp xác định dự toán xây dựng công trình trên địa bàn phù hợp với mức lương tối thiểu vùng mới.
  • Chủ đầu tư và các nhà thầu: Chịu trách nhiệm hoàn toàn về tính chính xác, trung thực của việc tính toán, điều chỉnh chi phí nhân công và máy thi công, đảm bảo không làm thất thoát vốn đầu tư và tuân thủ đúng các quy định pháp luật hiện hành về quản lý chi phí đầu tư xây dựng.

BỘ XÂY DỰNG
-------

CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM
Độc lập - Tự do - Hạnh phúc
---------------

Số: 98/BXD-KTXD
V/v: điều chỉnh chi phí nhân công trong đầu tư xây dựng công trình.

Hà Nội, ngày 13 tháng 10 năm 2014

 

Kính gửi: Công ty cổ phần cơ điện Dầu khí Việt Nam

Bộ Xây dựng đã nhận văn bản số 151/CV-CĐDK ngày 16/9/2014 của Công ty cổ phần cơ điện Dầu khí Việt Nam về điều chỉnh chi phí nhân công trong đầu tư xây dựng công trình. Bộ Xây dựng có ý kiến như sau:

Trường hợp tiền lương của chi phí nhân công trong dự toán xây dựng công trình xác định tại thời điểm năm 2011 (theo hướng dẫn điều chỉnh dự toán của UBND thành phố Hà Nội tại Quyết định số 4602/QĐ-UBND ngày 05/10/2011) là 1.350.000 đồng/tháng (=3,0 x 450.000 đồng/tháng), nếu thực hiện điều chỉnh theo quy định tại Nghị định số 70/2011/NĐ-CP ngày 22/8/2011 của Chính phủ với tiền lương tối thiểu vùng là 2.000.000 đồng/tháng, thì tiền lương nhân công được điều chỉnh theo hệ số K = 1,4815 (= 2.000.000/1.350.000 = 2.000.000/3 x 450.000).

Vì vậy nếu đơn giá nhân công xác định theo tập đơn giá số 56/2008/QĐ- UBND ngày 22/12/2008 của Ủy ban nhân dân thành phố Hà Nội với tiền lương gốc là 450.000 đồng/tháng, thì điều chỉnh tiền lương nhân công theo quy định tại Nghị định số 70/2011/NĐ-CP với hệ số K = 4,444 như nêu tại văn bản số 151/CV-CĐDK là phù hợp.

Việc điều chỉnh giá hợp đồng thực hiện theo nội dung hợp đồng đã ký kết giữa các bên và quy định của Nhà nước có liên quan.

Công ty cổ phần cơ điện Dầu khí Việt Nam căn cứ ý kiến nêu trên để thực hiện./.

 

 

Nơi nhận:
- Như trên;
- BQLDA 6;
- Lưu VT, KTXD, S(8).

TL. BỘ TRƯỞNG
VỤ TRƯỞNG VỤ KINH TẾ XÂY DỰNG




Phạm Văn Khánh

 

Văn bản liên quan nội dung
verified HIỆU LỰC VĂN BẢN

Công văn 98/BXD-KTXD năm 2014 điều chỉnh chi phí nhân công trong đầu tư xây dựng công trình do Bộ Xây dựng ban hành

Số hiệu: 98/BXD-KTXD
Loại văn bản: Công văn
Ngày ban hành: 13/10/2014
Nơi ban hành: Bộ Xây dựng
Người ký: Phạm Văn Khánh
Ngày công báo: Đang cập nhật
Số công báo: Đang cập nhật
Ngày hiệu lực: 13/10/2014
Tình trạng: Còn hiệu lực
Lĩnh vực: Xây dựng - Đô thị
auto_awesome Hỏi Đáp AI (Demo)
Online
👋 Xin chào! Tôi là Trợ lý AI Pháp Luật. Bạn cần giải đáp hoặc tóm tắt điều khoản nào trong Công văn 98/BXD-KTXD năm 2014 điều chỉnh chi...?
✨ 3 điểm chính 📅 Ngày hiệu lực ✍️ Người ký