Điều 1.- Nay thành lập Thanh tra Sở Lao động-Thương binh và xã hội thành phố.

Thanh tra Sở Lao động-Thương binh xã hội thành phố là cơ quan Nhà nước chuyên trách nằm trong hệ thống thanh tra Nhà nước, có tư cách pháp nhân công quyền, được sử dụng con dấu riêng để hoạt động.

Thanh tra Sở Lao động thành phố chịu sự chỉ đạo trực tiếp của Giám đốc Sở Lao động-Thương binh xã hội thành phố và chịu sự chỉ đạo của Chánh Thanh tra thành phố về công tác tổ chức, nghiệp vụ thanh tra.

Điều 2.- Thanh tra Sở Lao động-Thương binh xã hội thành phố có các nhiệm vụ, quyền hạn quy định tại điều 9 Pháp lệnh thanh tra ngày 01/4/1990 và điều 5 Nghị định 244 ngày 30 tháng 6 năm 1990 của Hội đồng Bộ trưởng.

Chánh Thanh tra Sở Lao động-Thương binh xã hội có trách nhiệm cụ thể hóa nhiệm vụ, quyền hạn để tổ chức thực hiện đúng luật định.

Điều 3.- Thanh tra Sở Lao động-Thương binh xã hội do 1 Chánh Thanh tra phụ trách, có 1 Phó Chánh Thanh tra giúp việc, các Thanh tra viên và chuyên viên, cán bộ thanh tra.

Tổ chức bộ máy và biên chế của Thanh tra Sở Lao động-Thương binh xã hội phải tinh gọn, hoạt động có hiệu lực.

Việc bổ nhiệm, miễn nhiệm Chánh Thanh tra Sở, Phó Chánh Thanh tra Sở, các Thanh tra viên và các chức danh chuyên viên, cán bộ thanh tra của Sở Lao động-Thương binh xã hội thành phố được thực hiện theo quy định của Pháp lệnh thanh tra, Nghị định 244/HĐBT, qui chế của Tổng Thanh tra Nhà nước và theo quy định về phân cấp quản lý cán bộ của Ủy ban nhân dân thành phố.

Điều 4.- Các đồng chí Chánh Văn phòng Ủy ban nhân dân thành phố, Trưởng Ban Tổ chức chánh quyền thành phố, Chánh Thanh tra thành phố, Giám đốc tra Sở Lao động-Thương binh xã hội thành phố, Thủ trưởng các Sở Ban Ngành thành phố và Chủ tịch Ủy ban nhân dân các quận huyện có trách nhiệm thi hành quyết định này.-