Tóm tắt Công văn 1897/UBND-VX năm 2020 về đánh giá, phân loại và chi thu nhập tăng thêm cho ngành Giáo dục và Đào tạo TP.HCM trong thời gian nghỉ dịch COVID-19

Công văn 1897/UBND-VX do Ủy ban nhân dân Thành phố Hồ Chí Minh ban hành nhằm hướng dẫn chi tiết việc thực hiện quy định đánh giá, phân loại hàng quý và chi trả thu nhập tăng thêm đối với cán bộ, công chức, viên chức thuộc ngành Giáo dục và Đào tạo trong giai đoạn tạm nghỉ học để phòng, chống dịch bệnh COVID-19. Đây là văn bản chỉ đạo quan trọng nhằm bảo đảm quyền lợi cho đội ngũ nhân sự ngành giáo dục trong bối cảnh dịch bệnh phức tạp.

Mục tiêu và phạm vi áp dụng của văn bản

• Đối tượng áp dụng: Công chức, viên chức và người lao động đang công tác tại các cơ sở giáo dục, cơ quan quản lý giáo dục thuộc ngành Giáo dục và Đào tạo trên địa bàn Thành phố Hồ Chí Minh.
• Bối cảnh áp dụng: Thời gian học sinh, sinh viên tạm nghỉ học tập trung tại trường để thực hiện các biện pháp phòng, chống dịch viêm đường hô hấp cấp do chủng mới của vi rút Corona (COVID-19).
• Mục đích ban hành: Thống nhất phương thức đánh giá, phân loại hiệu quả công việc và giải quyết chế độ thu nhập tăng thêm, đảm bảo đời sống cho cán bộ, giáo viên, nhân viên khi phương thức làm việc có sự thay đổi (chuyển sang dạy học trực tuyến, làm việc từ xa hoặc thực hiện các nhiệm vụ phòng chống dịch).

Nguyên tắc đánh giá, phân loại và chi trả thu nhập tăng thêm

• Đánh giá dựa trên hiệu quả hoàn thành nhiệm vụ: Việc đánh giá, phân loại hàng quý đối với công chức, viên chức ngành giáo dục trong thời gian nghỉ dịch phải căn cứ vào khối lượng, tiến độ và chất lượng công việc thực tế được giao. Các hoạt động như tổ chức dạy học trực tuyến, xây dựng học liệu, hỗ trợ học sinh và tham gia công tác phòng chống dịch tại địa phương đều được ghi nhận là căn cứ đánh giá.
• Đảm bảo tính khách quan, công bằng: Quy trình đánh giá, phân loại phải được thực hiện dân chủ, minh bạch, phản ánh đúng đóng góp thực tế của từng cá nhân trong điều kiện làm việc đặc thù của mùa dịch.
• Chi trả thu nhập tăng thêm: Việc chi trả thu nhập tăng thêm được thực hiện theo các quy định hiện hành của Thành phố Hồ Chí Minh, gắn liền với kết quả phân loại chất lượng hoạt động của công chức, viên chức (hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ hoặc hoàn thành tốt nhiệm vụ) trong từng quý cụ thể của năm 2020.