Skip to main content
trending_up Tìm kiếm thịnh hành hôm nay
  • history Quy trình đăng ký doanh nghiệp trực tuyến
  • search Luật nhà ở 2023 và hướng dẫn mới
  • search Thời hạn nộp thuế doanh nghiệp năm 2026
  • search Quy định tách thửa đất nông nghiệp
Chế độ Trả lời thông minh A.I

Hệ thống AI sẽ trả lời nhanh dựa trên hàng triệu văn bản luật, giải đáp trực tiếp khúc mắc của bạn.

toc Mục lục

Nghị quyết số 13/2021/NQ-HĐND của Hội đồng nhân dân Thành phố Hồ Chí Minh là văn bản pháp lý quan trọng nhằm điều chỉnh chính sách chi thu nhập tăng thêm cho cán bộ, công chức, viên chức trên địa bàn Thành phố. Dưới đây là tóm tắt chi tiết và toàn diện các nội dung cốt lõi của Nghị quyết này.

- Thông tin chung về văn bản

  • Tên văn bản: Nghị quyết số 13/2021/NQ-HĐND sửa đổi Khoản 1, Điều 1 Nghị quyết 17/2019/NQ-HĐND sửa đổi Quy định về chi thu nhập tăng thêm cho cán bộ, công chức, viên chức thuộc khu vực quản lý nhà nước, tổ chức chính trị, tổ chức chính trị - xã hội và đơn vị sự nghiệp công lập do Thành phố Hồ Chí Minh quản lý kèm theo Nghị quyết 03/2018/NQ-HĐND.
  • Cơ quan ban hành: Hội đồng nhân dân Thành phố Hồ Chí Minh khóa X.
  • Ngày ban hành và thông qua: Ngày 24 tháng 8 năm 2021 (tại kỳ họp thứ hai).
  • Ngày có hiệu lực: Có hiệu lực kể từ ngày được Hội đồng nhân dân thành phố thông qua (ngày 24 tháng 8 năm 2021).

- Nội dung sửa đổi về hệ số điều chỉnh thu nhập tăng thêm (Điều 1)

Nghị quyết thực hiện sửa đổi đoạn thứ 2 Khoản 1 Điều 11 Nghị quyết số 17/2019/NQ-HĐND ngày 09 tháng 12 năm 2019 của Hội đồng nhân dân thành phố, quy định cụ thể về hệ số điều chỉnh tăng thu nhập theo từng giai đoạn như sau:

  • Giai đoạn từ tháng 7 đến hết tháng 12 năm 2021:
    • Hệ số điều chỉnh tăng thu nhập để thực hiện cơ chế đặc thù tại từng đơn vị được áp dụng tối đa là 1,0 lần so với tiền lương theo ngạch bậc, chức vụ (tiền lương này đã bao gồm tăng lương theo lộ trình của Chính phủ).
    • Trường hợp đặc biệt ưu tiên: Đối với cán bộ, công chức, viên chức thuộc ngành y tế (từ cấp Thành phố đến cấp xã) và cán bộ, công chức, cán bộ không chuyên trách ở cấp phường, xã, thị trấn, hệ số điều chỉnh tăng thu nhập tối đa được áp dụng là 1,2 lần so với tiền lương theo ngạch bậc, chức vụ.
  • Giai đoạn từ năm 2022 đến hết thời gian thí điểm theo Nghị quyết số 54/2017/QH14:
    • Căn cứ vào khả năng cân đối ngân sách và yêu cầu điều hành thực tế của Thành phố, Ủy ban nhân dân thành phố có trách nhiệm báo cáo Hội đồng nhân dân thành phố quyết định hệ số thu nhập tăng thêm cụ thể.
    • Hệ số thu nhập tăng thêm trong giai đoạn này được khống chế tối đa không vượt quá 1,8 lần so với tiền lương theo ngạch bậc, chức vụ.

- Trách nhiệm tổ chức thực hiện (Điều 2)

Nghị quyết phân định rõ ràng trách nhiệm của các cơ quan trong việc triển khai và giám sát thực hiện chính sách:

  • Trách nhiệm của Ủy ban nhân dân Thành phố Hồ Chí Minh:
    • Chịu trách nhiệm triển khai và tổ chức thực hiện toàn diện Nghị quyết này trên địa bàn.
    • Thực hiện cân đối nguồn cải cách tiền lương nhằm đảm bảo chi tăng lương theo đúng lộ trình của Chính phủ (dự kiến vào tháng 7 năm 2022).
    • Đảm bảo việc tiếp tục thực hiện chi trả thu nhập tăng thêm theo Nghị quyết số 03/2018/NQ-HĐND trong giai đoạn từ năm 2022 đến hết thời gian thí điểm theo Nghị quyết số 54/2017/QH14 với mức chi trả không thấp hơn 1,2 lần và không vượt quá 1,8 lần so với tiền lương theo ngạch bậc, chức vụ.
    • Tiếp tục chú trọng triển khai thực hiện các quy định tại Khoản 3 và Khoản 5 Điều 8 Quy định ban hành kèm theo Nghị quyết số 03/2018/NQ-HĐND, bao gồm: Thiết lập chế độ kiểm tra, giám sát chặt chẽ việc chi thu nhập bình quân tăng thêm; định kỳ hàng năm báo cáo Hội đồng nhân dân thành phố về kết quả thực hiện và nguồn cải cách tiền lương còn dư của thành phố.
    • Chỉ đạo các Sở, ngành liên quan tiến hành rà soát kỹ lưỡng việc trích lập, quản lý và sử dụng nguồn cải cách tiền lương tại các cơ quan, đơn vị, đặc biệt lưu ý đối với các đơn vị sự nghiệp công lập để đảm bảo tuân thủ đúng quy định pháp luật.
  • Trách nhiệm giám sát:
    • Giao Thường trực Hội đồng nhân dân thành phố, các Ban của Hội đồng nhân dân, các Tổ đại biểu và các đại biểu Hội đồng nhân dân thành phố thực hiện giám sát chặt chẽ toàn bộ quá trình tổ chức triển khai và thực hiện Nghị quyết này.

- Điều khoản thi hành và hiệu lực pháp lý (Điều 3)

  • Nghị quyết này đã được Hội đồng nhân dân Thành phố Hồ Chí Minh khóa X, kỳ họp thứ hai chính thức thông qua vào ngày 24 tháng 8 năm 2021.
  • Văn bản có hiệu lực thi hành kể từ ngày được Hội đồng nhân dân thành phố thông qua (ngày 24 tháng 8 năm 2021).
  • Người ký ban hành: Chủ tịch Hội đồng nhân dân Thành phố Hồ Chí Minh - Nguyễn Thị Lệ.

HỘI ĐỒNG NHÂN DÂN
THÀNH PHỐ HỒ CHÍ MINH
-------

CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM
Độc lập - Tự do - Hạnh phúc
---------------

Số: 13/2021/NQ-HĐND

Thành phố Hồ Chí Minh, ngày 24 tháng 8 năm 2021

 

NGHỊ QUYẾT

SỬA ĐỔI KHOẢN 1, ĐIỀU 1 NGHỊ QUYẾT SỐ 17/2019/NQ-HĐND NGÀY 09 THÁNG 12 NĂM 2019 CỦA HỘI ĐỒNG NHÂN DÂN THÀNH PHỐ VỀ SỬA ĐỔI, BỔ SUNG MỘT SỐ ĐIỀU CỦA QUY ĐỊNH VỀ CHI THU NHẬP TĂNG THÊM CHO CÁN BỘ, CÔNG CHỨC, VIÊN CHỨC THUỘC KHU VỰC QUẢN LÝ NHÀ NƯỚC, TỔ CHỨC CHÍNH TRỊ, TỔ CHỨC CHÍNH TRỊ - XÃ HỘI VÀ ĐƠN VỊ SỰ NGHIỆP CÔNG LẬP DO THÀNH PHỐ QUẢN LÝ BAN HÀNH KÈM THEO NGHỊ QUYẾT SỐ 03/2018/NQ-HĐND NGÀY 16 THÁNG 3 NĂM 2018 CỦA HỘI ĐỒNG NHÂN DÂN THÀNH PHỐ.

HỘI ĐỒNG NHÂN DÂN THÀNH PHỐ HỒ CHÍ MINH
KHÓA X, KỲ HỌP THỨ HAI

Căn cứ Luật Tổ chức chính quyền địa phương ngày 19 tháng 6 năm 2015; Luật sửa đổi, bổ sung một số điều của Luật Tổ chức Chính phủ và Luật Tổ chức chính quyền địa phương ngày 22 tháng 11 năm 2019;

Căn cứ Luật Ban hành văn bản quy phạm pháp luật ngày 22 tháng 6 năm 2015 và Luật sửa đổi, bổ sung một số điều của Luật Ban hành văn bản quy phạm pháp luật ngày 18 tháng 6 năm 2020;

Căn cứ Luật Ngân sách nhà nước ngày 25 tháng 6 năm 2015;

Căn cứ Nghị quyết số 54/2017/QH14 ngày 24 tháng 11 năm 2017 của Quốc hội về thí điểm cơ chế, chính sách đặc thù phát triển thành phố Hồ Chí Minh;

Xét Tờ trình số 2820/TTr-UBND ngày 22 tháng 8 năm 2021 của Ủy ban nhân dân thành phố về ban hành Nghị quyết sửa đổi Khoản 1 Điều 1 Nghị quyết số 17/2019/NQ-HĐND ngày 09 tháng 12 năm 2019 của Hội đồng nhân dân thành phố; Báo cáo thẩm tra số 480/BC-HĐND ngày 23 tháng 8 năm 2021 của Ban Kinh tế - Ngân sách Hội đồng nhân dân thành phố; ý kiến thảo luận của đại biểu Hội đồng nhân dân tại kỳ họp,

QUYẾT NGHỊ:

Điều 1. Sửa đổi đoạn thứ 2 Khoản 1 Điều 11 Nghị quyết số 17/2019/NQ-HĐND ngày 09 tháng 12 năm 2019 của Hội đồng nhân dân thành phố, như sau:

“Từ tháng 7 đến hết tháng 12 năm 2021: Hệ số điều chỉnh tăng thu nhập để thực hiện cơ chế đặc thù tại từng đơn vị tối đa là 1,0 lần so với tiền lương theo ngạch bậc, chức vụ (tiền lương theo ngạch bậc, chức vụ là tiền lương đã bao gồm tăng lương theo lộ trình của Chính phủ).

+ Riêng đối với cán bộ, công chức, viên chức ngành y tế (từ cấp Thành phố đến cấp xã) và cán bộ, công chức, cán bộ không chuyên trách ở cấp phường - xã, thị trấn tối đa là 1,2 lần so với tiền lương theo ngạch bậc, chức vụ.

- Từ năm 2022 đến hết thời gian thí điểm theo Nghị quyết số 54/2017/QH14 ngày 24 tháng 11 năm 2017 của Quốc hội, căn cứ khả năng cân đối và yêu cầu điều hành của Thành phố, Ủy ban nhân dân thành phố báo cáo Hội đồng nhân dân thành phố quyết định hệ số thu nhập tăng thêm không vượt quá 1,8 lần so với tiền lương theo ngạch bậc, chức vụ”.

Điều 2. Trách nhiệm tổ chức thực hiện

1. Giao Ủy ban nhân dân thành phố triển khai và tổ chức thực hiện Nghị quyết này.

- Cân đối nguồn cải cách tiền lương để đảm bảo chi tăng lương theo lộ trình của Chính phủ (dự kiến vào tháng 7 năm 2022) và tiếp tục thực hiện chi trả thu nhập tăng thêm theo Nghị quyết số 03/2018/NQ-HĐND của Hội đồng nhân dân thành phố trong thời gian từ năm 2022 đến hết thời gian thực hiện thí điểm theo Nghị quyết số 54/2017/NQ-QH14 không thấp hơn 1,2 và không vượt quá 1,8 lần so với tiền lương theo ngạch bậc, chức vụ (tiền lương theo ngạch bậc, chức vụ là tiền lương đã bao gồm tăng lương theo lộ trình của Chính phủ).

- Tiếp tục quan tâm việc triển khai thực hiện khoản 3, khoản 5 Điều 8 Quy định ban hành kèm theo Nghị quyết số 03/2018/NQ-HĐND; cụ thể:

“3. Có chế độ kiểm tra, giám sát việc thực hiện chi thu nhập bình quân tăng thêm cho cán bộ, công chức, viên chức;”

“5. Định kỳ hàng năm báo cáo Hội đồng nhân dân thành phố kết quả thực hiện và nguồn cải cách tiền lương còn dư của thành phố.”

- Chỉ đạo các Sở, ngành liên quan lưu ý rà soát việc trích lập, quản lý và sử dụng nguồn cải cách tiền lương tại các cơ quan, đơn vị (đặc biệt là các đơn vị sự nghiệp công lập) đảm bảo đúng theo quy định.

2. Giao Thường trực Hội đồng nhân dân thành phố, các Ban, các Tổ đại biểu và đại biểu Hội đồng nhân dân thành phố giám sát chặt chẽ quá trình tổ chức triển khai, thực hiện Nghị quyết.

Điều 3. Điều khoản thi hành

Nghị quyết này đã được Hội đồng nhân dân Thành phố Hồ Chí Minh khóa X, kỳ họp thứ hai thông qua ngày 24 tháng 8 năm 2021 và có hiệu lực từ ngày Hội đồng nhân dân thành phố thông qua./.

 

 

CHỦ TỊCH




Nguyễn Thị Lệ

 



1 Sửa đổi khoản 3 Điều 4 Nghị quyết số 03/2018/NQ-HĐND ngày 16/3/2018 của Hội đồng nhân dân thành phố.

Văn bản liên quan cùng nội dung
Văn bản liên quan hiệu lực
Văn bản liên quan nội dung
verified HIỆU LỰC VĂN BẢN

Nghị quyết 13/2021/NQ-HĐND sửa đổi Khoản 1, Điều 1 Nghị quyết 17/2019/NQ-HĐND sửa đổi Quy định về chi thu nhập tăng thêm cho cán bộ, công chức, viên chức thuộc khu vực quản lý nhà nước, tổ chức chính trị, tổ chức chính trị - xã hội và đơn vị sự nghiệp công lập do Thành phố Hồ Chí Minh quản lý kèm theo Nghị quyết 03/2018/NQ-HĐND

Số hiệu: 13/2021/NQ-HĐND
Loại văn bản: Nghị quyết
Ngày ban hành: 24/08/2021
Nơi ban hành: Thành phố Hồ Chí Minh
Người ký: Nguyễn Thị Lệ
Ngày công báo: 15/10/2021
Số công báo: Từ số 75 đến số 76
Ngày hiệu lực: 24/08/2021
Tình trạng: Hết hiệu lực
Lĩnh vực: Bộ máy hành chính
auto_awesome Hỏi Đáp AI (Demo)
Online
👋 Xin chào! Tôi là Trợ lý AI Pháp Luật. Bạn cần giải đáp hoặc tóm tắt điều khoản nào trong Nghị quyết 13/2021/NQ-HĐND sửa đổi Khoản 1, Đ...?
✨ 3 điểm chính 📅 Ngày hiệu lực ✍️ Người ký