Skip to main content
trending_up Tìm kiếm thịnh hành hôm nay
  • history Phạt nguội vi phạm giao thông tra cứu ở đâu
  • search Quy định về thời giờ làm việc và nghỉ ngơi
  • search Thuế thu nhập cá nhân khi bán nhà đất
  • search Nghị định 100 phạt nồng độ cồn đường bộ
Chế độ Trả lời thông minh A.I

Hệ thống AI sẽ trả lời nhanh dựa trên hàng triệu văn bản luật, giải đáp trực tiếp khúc mắc của bạn.

Tổng quan về Công văn 2820/LĐTBXH-VP năm 2016

Công văn 2820/LĐTBXH-VP được ban hành bởi Văn phòng Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội nhằm mục đích thúc đẩy, chấn chỉnh và hướng dẫn việc sử dụng hệ thống thư điện tử công vụ trong hoạt động của các cơ quan, đơn vị trực thuộc Bộ. Đây là một trong những biện pháp quan trọng nhằm tăng cường ứng dụng công nghệ thông tin, nâng cao hiệu quả quản lý hành chính, tối ưu hóa quy trình xử lý công việc và bảo đảm an toàn thông tin trong môi trường mạng.

Các nội dung trọng tâm của Công văn 2820/LĐTBXH-VP

  • Mục đích và phạm vi áp dụng: Hệ thống thư điện tử công vụ được thiết lập để phục vụ công tác quản lý, chỉ đạo, điều hành và trao đổi thông tin chuyên môn, nghiệp vụ giữa các cán bộ, công chức, viên chức và các đơn vị thuộc Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội. Việc sử dụng thư điện tử công vụ thay thế dần cho các phương thức truyền thống giúp đẩy nhanh tiến độ xử lý công việc.
  • Trách nhiệm của cá nhân và đơn vị: Các đơn vị và cá nhân được cấp tài khoản thư điện tử công vụ có trách nhiệm bảo mật thông tin tài khoản, quản lý mật khẩu an toàn và sử dụng thư điện tử đúng mục đích công vụ. Nghiêm cấm việc sử dụng thư điện tử công vụ để gửi, nhận các thông tin không liên quan đến công việc hoặc các nội dung vi phạm pháp luật, gây ảnh hưởng đến uy tín của cơ quan.
  • Tần suất kiểm tra và xử lý thông tin: Cán bộ, công chức, viên chức có nghĩa vụ kiểm tra hộp thư điện tử công vụ thường xuyên trong ngày làm việc để kịp thời tiếp nhận, xử lý các văn bản, chỉ đạo từ cấp trên và phối hợp công tác với các đơn vị liên quan một cách nhanh chóng, hiệu quả.
  • Bảo đảm an toàn, an ninh thông tin: Công văn nhấn mạnh việc tuân thủ nghiêm ngặt các quy định về an toàn thông tin mạng. Người dùng tuyệt đối không được chia sẻ tài khoản cá nhân, không mở các liên kết hoặc tệp đính kèm đáng ngờ từ các địa chỉ email lạ để phòng tránh nguy cơ lây nhiễm mã độc vào hệ thống mạng nội bộ của Bộ.
  • Công tác kiểm tra, giám sát và báo cáo: Văn phòng Bộ phối hợp với các đơn vị chuyên trách về công nghệ thông tin có trách nhiệm theo dõi, đôn đốc và kiểm tra tình hình sử dụng thư điện tử công vụ tại các đơn vị; định kỳ tổng hợp, báo cáo Lãnh đạo Bộ về kết quả thực hiện cũng như đề xuất các giải pháp khắc phục hạn chế phát sinh.

Ý nghĩa và tác động của văn bản

Việc triển khai nghiêm túc Công văn 2820/LĐTBXH-VP góp phần chuẩn hóa quy trình trao đổi thông tin hành chính, giảm thiểu việc sử dụng văn bản giấy, tiết kiệm chi phí và thời gian cho ngân sách nhà nước. Đồng thời, quy định này giúp nâng cao tính chuyên nghiệp, kỷ cương hành chính và trách nhiệm của đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức trong thời kỳ đẩy mạnh cải cách hành chính và chuyển đổi số quốc gia.

BỘ LAO ĐỘNG - THƯƠNG BINH VÀ XÃ HỘI
-------

CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM
Độc lập - Tự do - Hạnh phúc
---------------

Số: 2820/LĐTBXH-VP
V/v sử dụng thư điện tử công vụ

Hà Nội, ngày 28 tháng 07 năm 2016

 

Kính gửi: Các đơn vị thuộc, trực thuộc Bộ

Nhằm tăng cường sử dụng văn bản điện tử, hộp thư điện tử công vụ trong trao đổi công việc, đảm bảo an toàn an ninh thông tin mạng theo Chỉ thị số 15/CT-TTg ngày 22/5/2012 của Thủ tướng Chính phủ và Chỉ thị số 01/CT-BLĐTBXH ngày 08/8/2014 của Bộ trưởng Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội, Công văn số 5598/VPCP-TTĐT ngày 06/7/2016 của Văn phòng Chính phủ về việc sử dụng hộp thư điện tử công vụ, Bộ yêu cầu Thủ trưởng các đơn vị:

1. Quán triệt đến toàn thể cán bộ, công chức, viên chức và người lao động trong đơn vị chỉ được sử dụng hộp thư điện tử công vụ với tên miền .gov.vn để trao đổi văn bản điện tử khi phối hợp công việc với Văn phòng Chính phủ; không sử dụng hộp thư cá nhân (như: google, gmail, yahoo...) để gửi thư điện tử đến Văn phòng Chính phủ.

2. Trong quá trình sử dụng hộp thư điện tử công vụ nêu trên, các tổ chức, cá nhân tuân thủ quy định tại Quy chế sử dụng thư điện tử của Bộ được ban hành kèm theo Quyết định số 935/QĐ-LĐTBXH ngày 22/7/2009 của Bộ trưởng Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội.

3. Giao Trung tâm Thông tin chủ trì, phối hợp với Văn phòng Bộ hướng dẫn, hỗ trợ các đơn vị sử dụng hộp thư điện tử công vụ theo đúng quy định.

Bộ đề nghị các đơn vị nghiêm túc thực hiện./.

 


Nơi nhận:
- Như trên;
- Lãnh đạo Bộ (để báo cáo);
- Trung tâm Thông tin (để p/h)
- Lưu: VT, TKTH(02).

TL. BỘ TRƯỞNG
CHÁNH VĂN PHÒNG




Nguyễn Bá Hoan

 

Văn bản liên quan nội dung
verified HIỆU LỰC VĂN BẢN

Công văn 2820/LĐTBXH-VP năm 2016 sử dụng thư điện tử công vụ do Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội ban hành

Số hiệu: 2820/LĐTBXH-VP
Loại văn bản: Công văn
Ngày ban hành: 28/07/2016
Nơi ban hành: Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội
Người ký: Nguyễn Bá Hoan
Ngày công báo: Đang cập nhật
Số công báo: Đang cập nhật
Ngày hiệu lực: 28/07/2016
Tình trạng: ● Còn hiệu lực
Lĩnh vực: Công nghệ thông tin
auto_awesome Hỏi Đáp AI (Demo)
Online
👋 Xin chào! Tôi là Trợ lý AI Pháp Luật. Bạn cần giải đáp hoặc tóm tắt điều khoản nào trong Công văn 2820/LĐTBXH-VP năm 2016 sử dụng thư...?
✨ 3 điểm chính 📅 Ngày hiệu lực ✍️ Người ký