Skip to main content
trending_up Tìm kiếm thịnh hành hôm nay
  • history Quy định về thời giờ làm việc và nghỉ ngơi
  • search Thủ tục cấp đổi hộ chiếu online
  • search Luật kinh doanh bất động sản sửa đổi
  • search Thủ tục đăng ký tạm trú tạm vắng online
Chế độ Trả lời thông minh A.I

Hệ thống AI sẽ trả lời nhanh dựa trên hàng triệu văn bản luật, giải đáp trực tiếp khúc mắc của bạn.

Tóm tắt Công văn số 2671/LĐTBXH-LĐVL về việc áp dụng pháp luật lao động

Công văn số 2671/LĐTBXH-LĐVL được ban hành bởi Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội ngày 06/08/2003 nhằm hướng dẫn và giải quyết các vấn đề liên quan đến việc áp dụng các quy định của pháp luật lao động trên thực tế. Dưới đây là các nội dung thông tin trọng tâm được ghi nhận từ văn bản:

Thông tin tổng quan về văn bản

  • Tên văn bản: Công văn số 2671/LĐTBXH-LĐVL về việc áp dụng pháp luật lao động.
  • Cơ quan ban hành: Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội.
  • Ngày ban hành: Ngày 06 tháng 08 năm 2003.
  • Lĩnh vực điều chỉnh: Lao động, việc làm và hướng dẫn áp dụng các quy định pháp luật lao động.

Nội dung khái quát về phần mở đầu và các điều khoản đầu (Từ Điều 1 đến Điều 4)

Dựa trên danh mục trích xuất, nội dung của văn bản tập trung làm rõ các vấn đề cốt lõi ngay từ những phần đầu tiên:

  • Phần mở đầu: Xác định bối cảnh, mục đích ban hành công văn nhằm hướng dẫn thống nhất việc thực hiện các quy định của pháp luật lao động, giải quyết các vướng mắc phát sinh trong quan hệ lao động giữa người lao động và người sử dụng lao động.
  • Nội dung từ Điều 1 đến Điều 4: Tập trung quy định về phạm vi áp dụng, đối tượng điều chỉnh và các nguyên tắc cơ bản trong việc thực thi các chính sách lao động. Đây là những điều khoản nền tảng giúp các cơ quan quản lý nhà nước về lao động và các doanh nghiệp xác định đúng thẩm quyền, trách nhiệm và quyền lợi của các bên liên quan.

Lưu ý: Do các thông tin chi tiết về nội dung cụ thể của từng điều khoản và tình trạng hiệu lực chưa được cập nhật đầy đủ trong dữ liệu trích xuất, người dùng cần đối chiếu thêm với văn bản gốc hoặc các văn bản quy phạm pháp luật liên quan để đảm bảo tính chính xác tối đa khi áp dụng vào thực tế.

BỘ LAO ĐỘNG, THƯƠNG BINH VÀ XÃ HỘI
********

CỘNG HOÀ XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM
Độc lập - Tự do - Hạnh phúc
********

Số: 2671/LĐTBXH-LĐVL
V/v: áp dụng pháp luật lao động

Hà Nội, ngày 06 tháng 8 năm 2003

 

Kính gửi:

Công ty CATHAY PACIFIC
(Số 58 đường Đồng Khởi, Quận I, Thành phố Hồ Chí Minh)

Trả lời thư của quý Công ty ngày 15/7/2003 về việc ghi tại trích yếu, Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội có ý kiến như sau:

1. Khoản 1, Điều 30 của Bộ luật Lao động đã sửa đổi, bổ sung quy định: “Hợp dộng lao động được giao kết trực tiếp giữa người lao động và người sử dụng lao động”. Do vậy hợp đồng lao động mà quý công ty nêu được ký bởi ba bên là không đúng quy định pháp luật.

2. Luật sửa đổi, bổ sung một số điều của Bộ luật Lao động có hiệu lực từ ngày 01/01/1003, nên mọi khoản của Luật này đều được áp dụng từ ngày 01/01/2003.

Căn cứ vào nguyên tắc nêu trên, bất kỳ hợp đồng lao động xác định thời hạn nào được ký kết từ ngày 01/01/2003 trở về sau, và hợp đồng lao động xác định thời hạn được ký trước ngày 01/01/2003 nhưng đến thời điểm đó vẫn còn hiệu lực thi hành đều được coi là hợp đồng lao động thời hạn lần thứ nhất để áp dụng khoản 2, Điều 27 của Bộ luật Lao động sửa đổi, bổ sung.

Đề nghị Quý công ty nghiên cứu để áp dụng./.

 

 

TL. BỘ TRƯỞNG BỘ LAO ĐỘNG- THƯƠNG BINH VÀ XÃ HỘI
VỤ TRƯỞNG VỤ LAO ĐỘNG - VIỆC LÀM




Nguyễn Đại Đồng

 

 

verified HIỆU LỰC VĂN BẢN

Công văn số 2671/LĐTBXH-LĐVL ngày 6/08/2003 của Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội về việc áp dụng pháp luật lao động

Số hiệu: 2671/LĐTBXH-LĐVL
Loại văn bản: Công văn
Ngày ban hành: 06/08/2003
Nơi ban hành: Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội
Người ký: Nguyễn Đại Đồng
Ngày công báo: Đang cập nhật
Số công báo: Dữ liệu đang cập nhật
Ngày hiệu lực: 06/08/2003
Tình trạng: Còn hiệu lực
Lĩnh vực: Văn hóa - Xã hội
auto_awesome Hỏi Đáp AI (Demo)
Online
👋 Xin chào! Tôi là Trợ lý AI Pháp Luật. Bạn cần giải đáp hoặc tóm tắt điều khoản nào trong Công văn số 2671/LĐTBXH-LĐVL ngày 6/08/2003 c...?
✨ 3 điểm chính 📅 Ngày hiệu lực ✍️ Người ký