TÓM TẮT QUYẾT ĐỊNH THÀNH LẬP TRUNG TÂM Y TẾ DỰ PHÒNG QUẬN THỦ ĐỨC

Quyết định số 31/2007/QĐ-UBND do Ủy ban nhân dân Thành phố Hồ Chí Minh ban hành quy định chi tiết về việc thành lập, chức năng, nhiệm vụ, quyền hạn, cơ cấu tổ chức bộ máy và cơ chế hoạt động của Trung tâm Y tế Dự phòng quận Thủ Đức. Dưới đây là nội dung tóm tắt chi tiết và chuyên sâu của văn bản pháp quy này:

1. Địa vị pháp lý và nguyên tắc quản lý (Điều 1)

Trung tâm Y tế Dự phòng quận Thủ Đức được thành lập trên cơ sở tổ chức, sắp xếp lại Trung tâm Y tế quận Thủ Đức với các đặc điểm pháp lý cốt lõi sau:

• Hình thức tổ chức: Là đơn vị sự nghiệp y tế trực thuộc Ủy ban nhân dân quận Thủ Đức.
• Tư cách pháp lý: Có tư cách pháp nhân độc lập, có con dấu riêng, được cấp kinh phí hoạt động từ ngân sách nhà nước và được phép mở tài khoản tại Kho bạc Nhà nước theo quy định pháp luật.
• Trụ sở chính: Đặt tại số 02 đường Nguyễn Văn Lịch, phường Linh Tây, quận Thủ Đức, Thành phố Hồ Chí Minh.
• Cơ chế quản lý: Chịu sự quản lý và chỉ đạo trực tiếp, toàn diện từ Ủy ban nhân dân quận Thủ Đức; đồng thời chịu sự hướng dẫn, kiểm tra về mặt chuyên môn, kỹ thuật từ Sở Y tế Thành phố Hồ Chí Minh.

2. Chức năng, nhiệm vụ và quyền hạn (Điều 2)

Chức năng chính:

Trung tâm có chức năng đầu mối triển khai thực hiện toàn bộ các nhiệm vụ chuyên môn kỹ thuật về y tế dự phòng, phòng chống HIV/AIDS, phòng chống các bệnh xã hội, bảo đảm an toàn vệ sinh thực phẩm, chăm sóc sức khỏe sinh sản và thực hiện công tác truyền thông giáo dục sức khỏe trên địa bàn quận Thủ Đức.

Nhiệm vụ và quyền hạn cụ thể:

• Công tác lập kế hoạch: Chủ trì xây dựng kế hoạch chuyên môn kỹ thuật về y tế dự phòng, phòng chống dịch bệnh, HIV/AIDS, bệnh xã hội, an toàn thực phẩm, sức khỏe sinh sản và truyền thông giáo dục sức khỏe dựa trên chỉ tiêu của thành phố và thực tiễn địa phương để trình cấp có thẩm quyền phê duyệt.
• Thực hiện hoạt động chuyên môn: Trực tiếp triển khai các biện pháp phòng chống dịch bệnh, tai nạn thương tích, sức khỏe lao động, bệnh nghề nghiệp, sức khỏe môi trường, sức khỏe trường học, dinh dưỡng cộng đồng và vệ sinh an toàn thực phẩm.
• Quản lý tuyến cơ sở: Trực tiếp quản lý, hướng dẫn chuyên môn, giám sát kỹ thuật đối với hoạt động của các trạm y tế phường và các cơ sở y tế khác trên địa bàn quận trong phạm vi phụ trách, bao gồm cả công tác khám chữa bệnh thông thường tại trạm y tế.
• Đào tạo và nghiên cứu: Tham gia đào tạo, tập huấn nâng cao nghiệp vụ cho đội ngũ cán bộ y tế của Trung tâm và nhân viên y tế phường; thực hiện nghiên cứu khoa học và ứng dụng tiến bộ kỹ thuật vào thực tiễn.
• Quản lý chương trình và dự án: Tiếp nhận, quản lý và triển khai các dự án thuộc Chương trình mục tiêu y tế quốc gia cùng các dự án khác do Sở Y tế phân công.
• Quản lý nội bộ: Thực hiện quản lý nhân sự (công chức, viên chức), áp dụng các chính sách đãi ngộ, khen thưởng, kỷ luật; quản lý tài chính, tài sản công theo đúng quy định pháp luật.
• Báo cáo và nhiệm vụ khác: Thực hiện chế độ thông tin báo cáo, thống kê định kỳ và đột xuất; hoàn thành các nhiệm vụ khác do Giám đốc Sở Y tế và Ủy ban nhân dân quận Thủ Đức giao phó.

3. Cơ cấu tổ chức bộ máy (Điều 3)

Cơ cấu nhân sự ban lãnh đạo và các phòng, khoa chuyên môn của Trung tâm được quy định chặt chẽ nhằm bảo đảm tính vận hành thông suốt:

• Ban Giám đốc: Gồm 01 Giám đốc chịu trách nhiệm điều hành chung và từ 02 đến 03 Phó Giám đốc giúp việc. Các chức danh Giám đốc và Phó Giám đốc do Chủ tịch Ủy ban nhân dân quận Thủ Đức bổ nhiệm dựa trên đề nghị của Trưởng Phòng Nội vụ quận. Giám đốc Trung tâm có thẩm quyền quyết định bổ nhiệm các chức danh Trưởng, Phó các khoa, phòng trực thuộc và Trạm trưởng, Phó Trạm trưởng Trạm Y tế phường.
• Các phòng chức năng, nghiệp vụ (03 phòng):
  • Phòng Tổ chức - Hành chính quản trị;
  • Phòng Kế hoạch - Tài chính;
  • Phòng Truyền thông giáo dục sức khỏe.
• Các khoa chuyên môn (08 khoa):
  • Khoa Kiểm soát dịch, bệnh;
  • Khoa An toàn vệ sinh thực phẩm;
  • Khoa Y tế công cộng;
  • Khoa Chăm sóc sức khỏe sinh sản;
  • Khoa Xét nghiệm;
  • Khoa Dược;
  • Khoa Tham vấn hỗ trợ cộng đồng - HIV/AIDS;
  • Liên chuyên khoa Lao, Tâm thần, Da liễu.

4. Biên chế, định mức lao động và kinh phí hoạt động (Điều 4)

• Căn cứ pháp lý: Việc xác định biên chế, định mức lao động và bố trí kinh phí hoạt động của Trung tâm phải tuân thủ Quyết định số 26/2005/QĐ-BYT ngày 09 tháng 9 năm 2005 của Bộ trưởng Bộ Y tế.
• Phân bổ chỉ tiêu: Số lượng biên chế cụ thể do Ủy ban nhân dân Thành phố Hồ Chí Minh giao hàng năm trong tổng chỉ tiêu biên chế sự nghiệp y tế của quận Thủ Đức.
• Quy chế hoạt động: Chủ tịch Ủy ban nhân dân quận Thủ Đức có trách nhiệm chỉ đạo việc xây dựng, hoàn thiện và ban hành Quy chế tổ chức và hoạt động chi tiết của Trung tâm Y tế Dự phòng quận Thủ Đức để áp dụng phù hợp với đặc thù địa phương.

5. Điều khoản thi hành (Điều 5 và Điều 6)

• Hiệu lực văn bản: Quyết định này chính thức có hiệu lực thi hành sau 10 ngày kể từ ngày ký ban hành.
• Trách nhiệm thi hành: Chánh Văn phòng Hội đồng nhân dân và Ủy ban nhân dân thành phố, Giám đốc Sở Nội vụ, Giám đốc Sở Y tế, Giám đốc Sở Tài chính, Thủ trưởng các cơ quan liên quan, Chủ tịch Ủy ban nhân dân quận Thủ Đức, Giám đốc Trung tâm Y tế quận Thủ Đức và Giám đốc Trung tâm Y tế Dự phòng quận Thủ Đức chịu trách nhiệm thi hành quyết định này.