Skip to main content
trending_up Tìm kiếm thịnh hành hôm nay
  • history Mẫu hợp đồng đặt cọc mua bán đất chuẩn
  • search Thủ tục đăng ký tạm trú tạm vắng online
  • search Luật nhà ở 2023 và hướng dẫn mới
  • search Án lệ về tranh chấp tài sản thừa kế
Chế độ Trả lời thông minh A.I

Hệ thống AI sẽ trả lời nhanh dựa trên hàng triệu văn bản luật, giải đáp trực tiếp khúc mắc của bạn.

toc Mục lục

Tóm tắt Quyết định 319/QĐ-UBND-HC năm 2023 về vị trí việc làm của Sở Công Thương tỉnh Đồng Tháp

Quyết định số 319/QĐ-UBND-HC phê duyệt Đề án số 349/ĐA-SCT ngày 20 tháng 02 năm 2023 của Sở Công Thương về vị trí việc làm, cơ cấu ngạch công chức và danh mục vị trí việc làm của Sở Công Thương tỉnh Đồng Tháp. Đây là cơ sở pháp lý quan trọng để thực hiện việc tuyển dụng, sử dụng, quản lý và tinh giản biên chế công chức tại đơn vị.

1. Cơ cấu và danh mục vị trí việc làm của Sở Công Thương

Tổng số vị trí việc làm được phê duyệt tại Sở Công Thương tỉnh Đồng Tháp là 30 vị trí, được phân chia cụ thể thành 04 nhóm chức nghiệp sau:

  • Nhóm lãnh đạo, quản lý, điều hành (08 vị trí):
    • Giám đốc Sở: Ngạch công chức tối thiểu là Chuyên viên chính.
    • Phó Giám đốc Sở: Ngạch công chức tối thiểu là Chuyên viên chính.
    • Trưởng phòng thuộc Sở: Ngạch công chức tối thiểu là Chuyên viên.
    • Chánh Thanh tra Sở: Ngạch công chức tối thiểu là Thanh tra viên.
    • Chánh Văn phòng Sở: Ngạch công chức tối thiểu là Chuyên viên.
    • Phó Trưởng phòng thuộc Sở: Ngạch công chức tối thiểu là Chuyên viên.
    • Phó Chánh Thanh tra Sở: Ngạch công chức tối thiểu là Thanh tra viên.
    • Phó Chánh Văn phòng Sở: Ngạch công chức tối thiểu là Chuyên viên.
  • Nhóm nghiệp vụ chuyên ngành (09 vị trí):
    • Quản lý quy hoạch - kế hoạch: Ngạch công chức tối thiểu là Chuyên viên.
    • Quản lý Công nghiệp: Ngạch công chức tối thiểu là Chuyên viên.
    • Quản lý tiểu thủ công nghiệp, làng nghề: Ngạch công chức tối thiểu là Chuyên viên.
    • Quản lý về năng lượng: Ngạch công chức tối thiểu là Chuyên viên.
    • Quản lý kỹ thuật an toàn và môi trường: Ngạch công chức tối thiểu là Chuyên viên.
    • Quản lý an toàn thực phẩm trong kinh doanh: Ngạch công chức tối thiểu là Chuyên viên.
    • Quản lý Thương mại - Dịch vụ: Ngạch công chức tối thiểu là Chuyên viên.
    • Quản lý Xuất nhập khẩu - Hợp tác quốc tế: Ngạch công chức tối thiểu là Chuyên viên.
    • Quản lý cạnh tranh, bảo vệ quyền lợi người tiêu dùng: Ngạch công chức tối thiểu là Chuyên viên.
  • Nhóm nghiệp vụ chuyên môn dùng chung (10 vị trí):
    • Thanh tra: Ngạch công chức tối thiểu là Thanh tra viên.
    • Pháp chế: Ngạch công chức tối thiểu là Chuyên viên (thực hiện theo chế độ kiêm nhiệm).
    • Tổ chức nhân sự: Ngạch công chức tối thiểu là Chuyên viên.
    • Hành chính tổng hợp: Ngạch công chức tối thiểu là Chuyên viên.
    • Hành chính một cửa: Ngạch công chức tối thiểu là Chuyên viên.
    • Công nghệ thông tin: Ngạch công chức tối thiểu là Chuyên viên.
    • Kế toán: Ngạch công chức tối thiểu là Chuyên viên.
    • Thủ quỹ: Ngạch công chức tối thiểu là Chuyên viên (thực hiện theo chế độ kiêm nhiệm).
    • Văn thư: Ngạch công chức tối thiểu là Nhân viên hoặc tương đương.
    • Lưu trữ: Ngạch công chức tối thiểu là Nhân viên hoặc tương đương (thực hiện theo chế độ kiêm nhiệm).
  • Nhóm hỗ trợ, phục vụ (03 vị trí):
    • Lái xe: Ngạch tối thiểu là Nhân viên.
    • Bảo vệ: Ngạch tối thiểu là Nhân viên.
    • Phục vụ: Ngạch tối thiểu là Nhân viên.

2. Trách nhiệm thi hành của Giám đốc Sở Công Thương

Quyết định quy định rõ trách nhiệm của Giám đốc Sở Công Thương trong việc quản lý và vận hành bộ máy nhân sự:

  • Bố trí và sắp xếp nhân sự: Thực hiện việc bố trí, sắp xếp biên chế thực hiện nhiệm vụ theo đúng vị trí việc làm đã được phê duyệt. Đảm bảo số lượng biên chế phù hợp với chỉ tiêu hàng năm do Ủy ban nhân dân Tỉnh giao, đồng thời gắn liền với lộ trình tinh giản biên chế của cơ quan.
  • Tuyển dụng và quản lý: Thực hiện công tác tuyển dụng, sử dụng và quản lý công chức căn cứ vào vị trí việc làm, bản mô tả công việc, khung năng lực và ngạch công chức tối thiểu đã được phê duyệt.
  • Điều chỉnh và cập nhật: Khi có sự thay đổi về chức năng, nhiệm vụ, quyền hạn, cơ cấu tổ chức hoặc do yêu cầu thực tế (tổ chức lại, giải thể), Giám đốc Sở Công Thương có trách nhiệm báo cáo Ủy ban nhân dân Tỉnh (thông qua Sở Nội vụ) để xem xét, điều chỉnh danh mục vị trí việc làm, bản mô tả công việc và khung năng lực kịp thời, hiệu quả.

3. Hiệu lực pháp lý và trách nhiệm phối hợp

  • Hiệu lực thi hành: Quyết định này có hiệu lực thi hành kể từ ngày ký ban hành.
  • Trách nhiệm phối hợp thực hiện: Chánh Văn phòng Ủy ban nhân dân Tỉnh; Giám đốc các Sở: Nội vụ, Công Thương, Tài chính, Kế hoạch và Đầu tư chịu trách nhiệm thi hành Quyết định này.

ỦY BAN NHÂN DÂN
TỈNH ĐỒNG THÁP
-------

CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM
Độc lập - Tự do - Hạnh phúc
---------------

Số: 319/QĐ-UBND-HC

Đồng Tháp, ngày 20 tháng 3 năm 2023

 

QUYẾT ĐỊNH

VỀ VIỆC PHÊ DUYỆT VỊ TRÍ VIỆC LÀM VÀ CƠ CẤU NGẠCH CÔNG CHỨC, DANH MỤC VỊ TRÍ VIỆC LÀM CỦA SỞ CÔNG THƯƠNG TỈNH ĐỒNG THÁP

ỦY BAN NHÂN DÂN TỈNH ĐỒNG THÁP

Căn cứ Luật Tổ chức chính quyền địa phương ngày 19 tháng 6 năm 2015; Luật Sửa đổi, bổ sung một số điều của Luật Tổ chức Chính phủ và Luật Tổ chức chính quyền địa phương ngày 22 tháng 11 năm 2019;

Căn cứ Nghị định số 62/2020/NĐ-CP ngày 01 tháng 6 năm 2020 của Chính phủ về vị trí việc làm và biên chế công chức;

Căn cứ Quyết định số 33/2018/QĐ-UBND ngày 12 tháng 11 năm 2018 của Uỷ ban nhân dân tỉnh Đồng Tháp ban hành Quy định về chức năng, nhiệm vụ, quyền hạn và cơ cấu tổ chức của Sở Công Thương tỉnh Đồng Tháp;

Theo ý kiến thẩm định của Sở Nội vụ tại Tờ trình số 1846/TTr-SNV ngày 08/8/2022 và xét Đề án số 349/ĐA-SCT ngày 20 tháng 02 năm 2023 của Sở Công Thương về vị trí việc làm và cơ cấu ngạch công chức, danh mục vị trí việc làm của Sở Công Thương tỉnh Đồng Tháp.

QUYẾT ĐỊNH:

Điều 1. Phê duyệt Đề án số 349/ĐA-SCT ngày 20 tháng 02 năm 2023 của Sở Công Thương về vị trí việc làm và cơ cấu ngạch công chức, danh mục vị trí việc làm của Sở Công Thương tỉnh Đồng Tháp (đính kèm Đề án), cụ thể:

1. Tổng số vị trí việc làm: 30 vị trí, trong đó:

a) Nhóm lãnh đạo, quản lý, điều hành: 08 vị trí;

b) Nhóm nghiệp vụ chuyên ngành: 09 vị trí;

c) Nhóm nghiệp vụ chuyên môn dùng chung: 10 vị trí;

d) Nhóm hỗ trợ, phục vụ: 03 vị trí.

2. Danh mục vị trí việc làm:

Số TT

Tên vị trí việc làm

Ngạch công chức tối thiểu

Ghi chú

I

Nhóm lãnh đạo quản lý, điều hành

 

 

1

Giám đốc Sở

Chuyên viên chính

 

2

Phó Giám đốc Sở

Chuyên viên chính

 

3

Trưởng phòng thuộc Sở

Chuyên viên

 

4

Chánh Thanh tra Sở

Thanh tra viên

 

5

Chánh Văn phòng Sở

Chuyên viên

 

6

Phó Trưởng phòng thuộc Sở

Chuyên viên

 

7

Phó Chánh Thanh tra Sở

Thanh tra viên

 

8

Phó Chánh Văn phòng Sở

Chuyên viên

 

II

Nhóm nghiệp vụ, chuyên ngành

 

 

1

Quản lý quy hoạch - kế hoạch

Chuyên viên

 

2

Quản lý Công nghiệp

Chuyên viên

 

3

Quản lý tiểu thủ công nghiệp, làng nghề

Chuyên viên

 

4

Quản lý về năng lượng

Chuyên viên

 

5

Quản lý kỹ thuật an toàn và môi trường

Chuyên viên

 

6

Quản lý an toàn thực phẩm trong kinh doanh

Chuyên viên

 

7

Quản lý Thương mại - Dịch vụ

Chuyên viên

 

8

Quản lý Xuất nhập khẩu - Hợp tác quốc tế

Chuyên viên

 

9

Quản lý cạnh tranh, bảo vệ quyền lợi người tiêu dùng

Chuyên viên

 

III

Nhóm nghiệp vụ chuyên môn dùng chung

 

 

1

Thanh tra

Thanh tra viên

 

2

Pháp chế

Chuyên viên

Kiêm nhiệm

3

Tổ chức nhân sự

Chuyên viên

 

4

Hành chính tổng hợp

Chuyên viên

 

5

Hành chính một cửa

Chuyên viên

 

6

Công nghệ thông tin

Chuyên viên

 

7

Kế toán

Chuyên viên

 

8

Thủ quỹ

Chuyên viên

Kiêm nhiệm

9

Văn thư

Nhân viên hoặc tương đương

 

10

Lưu trữ

Nhân viên hoặc tương đương

Kiêm nhiệm

IV

Nhóm hỗ trợ, phục vụ

 

 

1

Lái xe

Nhân viên

 

2

Bảo vệ

Nhân viên

 

3

Phục vụ

Nhân viên

 

Điều 2. Giám đốc Sở Công Thương có trách nhiệm:

1. Thực hiện việc bố trí, sắp xếp biên chế thực hiện nhiệm vụ theo vị trí việc làm được phê duyệt, đảm bảo theo số lượng biên chế hàng năm do Ủy ban nhân dân Tỉnh giao cho đơn vị gắn với lộ trình tinh giản biên chế; thực hiện việc tuyển dụng, sử dụng và quản lý công chức theo đúng vị trí việc làm, bản mô tả công việc, khung năng lực, ngạch công chức tối thiểu đã được Uỷ ban nhân dân Tỉnh phê duyệt.

2. Báo cáo Uỷ ban nhân dân Tỉnh (qua Sở Nội vụ) xem xét, điều chỉnh vị trí việc làm; Bản mô tả công việc, Khung năng lực vị trí việc làm khi có sự thay đổi về chức năng, nhiệm vụ, quyền hạn và cơ cấu tổ chức; tổ chức lại hoặc giải thể theo quy định của cơ quan có thẩm quyền hoặc thay đổi theo nhu cầu thực tế, nhằm đảm bảo thực hiện vị trí việc làm kịp thời, hiệu quả.

Điều 3. Quyết định này có hiệu lực thi hành kể từ ngày ký.

Điều 4. Chánh Văn phòng Uỷ ban nhân dân Tỉnh; Giám đốc các Sở: Nội vụ, Công Thương, Tài chính, Kế hoạch và Đầu tư chịu trách nhiệm thi hành Quyết định này./.

 


Nơi nhận:
- Như Điều 4;
- Thường trực Tỉnh uỷ;
- Thường trực HĐND Tỉnh;
- Ban Tổ chức Tỉnh uỷ;
- CT, các PCT/UBND Tỉnh;
- Lưu: VT, NC/TCD-NC (V).

TM. ỦY BAN NHÂN DÂN
CHỦ TỊCH




Phạm Thiện Nghĩa

 

 

Văn bản liên quan cùng nội dung
Văn bản liên quan nội dung
verified HIỆU LỰC VĂN BẢN

Quyết định 319/QĐ-UBND-HC năm 2023 phê duyệt vị trí việc làm và cơ cấu ngạch công chức, danh mục vị trí việc làm của Sở Công Thương tỉnh Đồng Tháp

Số hiệu: 319/QĐ-UBND-HC
Loại văn bản: Quyết định
Ngày ban hành: 20/03/2023
Nơi ban hành: Tỉnh Đồng Tháp
Người ký: Phạm Thiện Nghĩa
Ngày công báo: Đang cập nhật
Số công báo: Đang cập nhật
Ngày hiệu lực: 20/03/2023
Tình trạng: Còn hiệu lực
Lĩnh vực: Bộ máy hành chính
auto_awesome Hỏi Đáp AI (Demo)
Online
👋 Xin chào! Tôi là Trợ lý AI Pháp Luật. Bạn cần giải đáp hoặc tóm tắt điều khoản nào trong Quyết định 319/QĐ-UBND-HC năm 2023 phê duyệt...?
✨ 3 điểm chính 📅 Ngày hiệu lực ✍️ Người ký