Quyết định số 75/2009/QĐ-TTg do Thủ tướng Chính phủ ban hành quy định về chế độ phụ cấp đối với nhân viên y tế thôn, bản nhằm hỗ trợ và nâng cao hiệu quả hoạt động của mạng lưới y tế cơ sở tại các địa phương.

Phạm vi và đối tượng áp dụng

Quyết định này áp dụng đối với nhân viên y tế hoạt động tại các thôn, ấp, bản, buôn, làng, sóc (gọi chung là thôn, bản) trên phạm vi cả nước. Quy định cụ thể về đối tượng như sau:

• Mỗi thôn, bản được bố trí từ 01 đến 02 nhân viên y tế, căn cứ vào quy mô dân số và địa bàn hoạt động thực tế của từng địa phương.
• Quy định này không áp dụng đối với đối tượng là nhân viên y tế tại các tổ dân phố thuộc các phường, thị trấn.

Mức phụ cấp hàng tháng đối với nhân viên y tế thôn, bản

Trong thời gian công tác, nhân viên y tế thôn, bản được hưởng chế độ phụ cấp hàng tháng tính theo mức lương tối thiểu chung với các hệ số cụ thể:

• Mức phụ cấp hệ số 0,5: Áp dụng đối với nhân viên y tế thôn, bản tại các xã thuộc vùng khó khăn theo quy định tại Quyết định số 30/2007/QĐ-TTg ngày 05 tháng 3 năm 2007 của Thủ tướng Chính phủ về việc ban hành danh mục các đơn vị hành chính thuộc vùng khó khăn.
• Mức phụ cấp hệ số 0,3: Áp dụng đối với nhân viên y tế thôn, bản tại các xã còn lại không thuộc vùng khó khăn.

Nguồn kinh phí bảo đảm chi trả phụ cấp

Nguồn kinh phí chi trả phụ cấp cho nhân viên y tế thôn, bản do ngân sách nhà nước bảo đảm, phân định giữa trung ương và địa phương như sau:

• Ngân sách trung ương bảo đảm kinh phí chi trả đối với các xã vùng khó khăn theo quy định tại Quyết định số 30/2007/QĐ-TTg.
• Ngân sách địa phương tự bảo đảm kinh phí chi trả đối với các xã còn lại.
• Đối với các địa phương gặp khó khăn về ngân sách và chưa tự cân đối được nguồn, ngân sách trung ương sẽ hỗ trợ kinh phí chi trả mức phụ cấp quy định tại Quyết định này với định mức bình quân mỗi thôn, bản là 01 nhân viên y tế.

Trách nhiệm hướng dẫn và tổ chức thực hiện

Quyết định phân định rõ trách nhiệm của các cơ quan liên quan trong việc triển khai thực hiện chế độ phụ cấp:

• Bộ Y tế: Có trách nhiệm ban hành quy định cụ thể về tiêu chuẩn, chức năng và nhiệm vụ của nhân viên y tế thôn, bản.
• Ủy ban nhân dân cấp tỉnh: Căn cứ vào đặc điểm, tình hình phát triển kinh tế - xã hội, nhu cầu thực tế và khả năng ngân sách của địa phương để quy định cụ thể về số lượng nhân viên y tế thôn, bản và mức trợ cấp thêm hàng tháng (nếu có) ngoài mức phụ cấp chung đã được quy định.

Hiệu lực thi hành và điều khoản bãi bỏ

Quyết định này có hiệu lực thi hành kể từ ngày 01 tháng 7 năm 2009.

Đồng thời, bãi bỏ các nội dung quy định về chế độ phụ cấp đối với nhân viên y tế thôn, bản tại các văn bản sau:

• Quyết định số 24/2008/QĐ-TTg ngày 05 tháng 02 năm 2008 của Thủ tướng Chính phủ về việc ban hành một số cơ chế, chính sách hỗ trợ phát triển kinh tế - xã hội đối với các tỉnh vùng Bắc Trung Bộ và duyên hải Trung Bộ đến năm 2010.
• Quyết định số 25/2008/QĐ-TTg ngày 05 tháng 02 năm 2008 của Thủ tướng Chính phủ về việc ban hành một số cơ chế, chính sách hỗ trợ phát triển kinh tế - xã hội đối với các tỉnh vùng Tây Nguyên đến năm 2010.
• Quyết định số 26/2008/QĐ-TTg ngày 05 tháng 02 năm 2008 của Thủ tướng Chính phủ về việc ban hành một số cơ chế, chính sách hỗ trợ phát triển kinh tế - xã hội đối với các tỉnh, thành phố vùng đồng bằng sông Cửu Long đến năm 2010.
• Quyết định số 27/2008/QĐ-TTg ngày 05 tháng 02 năm 2008 của Thủ tướng Chính phủ về việc ban hành một số cơ chế, chính sách hỗ trợ phát triển kinh tế - xã hội đối với các tỉnh vùng Trung du và miền núi Bắc Bộ đến năm 2010.

Các Bộ trưởng, Thủ trưởng cơ quan ngang Bộ, Thủ trưởng cơ quan thuộc Chính phủ, và Chủ tịch Ủy ban nhân dân tỉnh, thành phố trực thuộc Trung ương chịu trách nhiệm thi hành Quyết định này.